Como parte de la política de austeridad republicana, Petróleos Mexicanos (Pemex) analiza eliminar o reducir el apoyo que daba a sus trabajadores para gasolina y gas LP.

Estoy apoyos se otorgaban gracias a un beneficio sindical establecido en la cláusula 182 del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), mismos que se negociarán el un nuevo contrato, así lo afirmaron fuentes referidas en Reforma.

Cada trabajador recibe en promedio seis mil 400 pesos para gasolina, además de mil 800 pesos para gas LP, cada catorcena, un promedio diario de 49 millones de pesos en total para los empleados.

Durante las primeras 10 catorcenas de 2019 Pemex erogó al Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM), 6 mil 851 millones pesos por ese concepto, mientras que en el mismo periodo de 2018 dio a su plantilla 6 mil 638 millones de pesos, según cifras oficiales.

Cabe destacar que la Cláusula 182 establece que “el patrón cubrirá a sus trabajadores, por concepto de venta de los productos que elabora, mediante pago por nómina, los importes que se señalan en el acuerdo CMC/009/17”.

“Estos importes se ajustarán anualmente conforme al índice nacional de precios al consumidor. Para lo anterior, será necesario justificar ser propietario del vehículo y utilizarlo para su servicio particular y no para alquiler o al servicio de terceras personas”, refiere dicho apartado.

Al respecto, los sindicalizados afirmaron que las prestaciones, y los apoyos a combustibles, así como la canasta básica, representan más del 60 por ciento de su salario.

Por ello, los afectados exigieron que esta reducción o eliminación a dicho beneficio también se aplique a los altos mandos de la empresa.

El pasado mes de mayo, el gobierno federal anunció 13 medidas de austeridad, las cuales pretenden disminuir el gasto público en diversas dependencias federales para mejorar la situación financiera de Pemex.